MELBOURNE, Australia and LONDON and LUXEMBOURG, May 13, 2026 /PRNewswire/ -- Bizcap, a leading provider of fast and flexible business loans, is proud to announce it has been officially Certified™ by Great Place To Work® across Australia, Luxembourg and the United Kingdom.

This prestigious recognition is based entirely on what current employees say about their experience working at Bizcap, highlighting the company's ongoing commitment to building a positive, high-performing workplace culture.

Great Place To Work® is the global authority on workplace culture, employee experience, and the leadership behaviours proven to deliver market-leading revenue, improved employee retention and increased innovation. Certification is awarded following a rigorous, data-driven assessment of employee feedback and organisational practices.

According to the feedback, 99% of Bizcap employees agree that the company is a physically safe place to work, that they are made to feel welcome, and that people are treated fairly regardless of their age.

Furthermore, 97% agree that Bizcap is a fun place to work and that you can count on people to cooperate, 96% of employees agree that management's actions match their words, and 93% are proud to tell others they work at Bizcap.

The survey findings further reinforce Bizcap's standing as an employer of choice for women, with female employees rating the company exceptionally high across nearly every measure – recognition that follows Bizcap recently being named one of Australia's Best Workplaces™ for Women 2026.

Kirsty Nixon, Bizcap's Senior People and Culture Manager, said the recognition reflects the company's deep investment in its people and culture.

"Achieving Great Place To Work Certification across multiple regions is something we're incredibly proud of. It reflects the intentional work we've done to build a thriving, inclusive and encouraging environment where our people feel supported and inspired to do their best work every day," she said.

Zalman Blachman, Bizcap's Co-Founder and Co-CEO, emphasised the connection between employee experience and business success.

"We've always believed that when you invest in your people, you create better outcomes across the entire business. We're proud to have built a workplace where our team feels empowered, supported and genuinely valued. That translates into stronger relationships with our customers and partners, as well as sustainable business growth," he said.

"Great Place To Work Certification is a highly coveted achievement that requires consistent and intentional dedication to the overall employee experience," said Sarah Lewis-Kulin, Vice President of Global Recognition at Great Place To Work.

"By successfully earning this recognition, it is evident that Bizcap stands out as one of the top companies to work for, providing a great workplace environment for its employees."

This certification reinforces Bizcap's commitment to fostering a culture where people can thrive, innovate and grow, while continuing to deliver exceptional outcomes for small businesses globally.

Photo - https://mma.prnewswire.com/media/2978721/Great_place_to_work_blog_post_banner__2.jpg

View original content:https://www.prnewswire.co.uk/news-releases/bizcap-achieves-great-place-to-work-certification-in-australia-luxembourg-uk-302770273.html

Österreich hat wegen mutmaßlicher Abhör-Spionage drei Mitarbeiter der russischen Botschaft in Wien ausgewiesen und damit seinen Kurs gegenüber ausländischen Geheimdiensten deutlich verschärft. Auslöser sind umfangreiche Antennenanlagen auf den Dächern der russischen Botschaft im dritten Wiener Gemeindebezirk sowie auf einer russischen Diplomatensiedlung in der Donaustadt. Über diese Signalaufklärungsanlagen sollen nach Angaben österreichischer Behörden Daten abgefangen werden, die unter anderem von internationalen Organisationen über Satelliteninternet übermittelt werden.

Der Verfassungsschutz verweist in seinem aktuellen Bericht ausdrücklich auf die Anlage in der Donaustadt und warnt vor einem Reputationsschaden für Österreich durch die von Wien ausgehenden Aktivitäten. Die Direktorin des Staatsschutzes (DSN), Sylvia Mayer, stuft die russischen Signalaufklärungsanlagen aufgrund ihrer Größe und technischen Ausstattung als bedeutenden Risikofaktor ein. Neben Russland nennt der Bericht auch China und den Iran als besonders aktive Akteure, die eine hybride Bedrohungsstrategie mit Cyberangriffen, Spionage und Desinformation verfolgen.

Die Justiz hatte gegen drei technische Mitarbeiter der russischen Botschaft wegen des Verdachts geheimdienstlicher Tätigkeit im Zusammenhang mit den Abhöranlagen ermittelt. Um weitergehende Untersuchungen zu ermöglichen, forderte das Außenministerium die Aufhebung ihrer diplomatischen Immunität und setzte dafür eine Frist von 14 Tagen. Da Moskau dieser Aufforderung nicht nachkam, erklärte Wien die drei Betroffenen zu unerwünschten Personen. Sie mussten Österreich verlassen; ihre Immunität wurde nicht aufgehoben.

Außenministerin Beate Meinl-Reisinger bezeichnete Spionage als Sicherheitsproblem für Österreich und sprach von einem Kurswechsel der Regierung, die nun konsequenter dagegen vorgehen wolle. Es sei inakzeptabel, diplomatische Privilegien für nachrichtendienstliche Zwecke zu nutzen, habe Wien der russischen Seite unmissverständlich mitgeteilt. Russland kündigte laut der staatlichen Nachrichtenagentur RIA eine harte Reaktion auf die Ausweisungen an. Seit Beginn des Ukraine-Krieges hat Österreich nach Behördenangaben insgesamt 14 Mitarbeiter der russischen Botschaft ausgewiesen, dennoch sind weiterhin rund 220 Personen an russischen Vertretungen im Land akkreditiert.

Parallel zu den diplomatischen Maßnahmen treibt die Bundesregierung eine Reform des Strafrechts voran. Staatssekretär Jörg Leichtfried erklärte, man befinde sich in Schlussverhandlungen über ein neues Spionagegesetz. Der bislang stark eingeschränkte Spionagebegriff solle deutlich erweitert werden, um verdeckte Einflussnahme und technische Aufklärung besser erfassen zu können. Die Ausweisung der drei Techniker wertet die DSN-Führung als Schritt, um die Risiken durch die Antennenanlagen in Wien zu reduzieren, während sich die Beziehungen zwischen Wien und Moskau weiter eintrüben.